Според извршниот директор на Тесла, Илон Маск, тоа наскоро би можело да биде реална можност. „Работата ќе стане опционална“, бидејќи вештачката интелигенција и роботиката сè повеќе ќе ја зголемуваат работната сила во следните 10 до 20 години, рече тој минатата недела на Инвестицискиот форум меѓу САД и Саудиска Арабија.
„Ќе биде како да се игра спорт или видео игра“, рече тој.
Маск дури и шпекулираше дека, доволно далеку во иднината, парите можеби ќе престанат да бидат релевантни.
Звучи привлечно, ако не и како заплет на научно-фантастичен филм, но Маск предупредува дека сè уште има многу чекори што треба да се преземат пред таквата идеја да стане реалност.
Извршниот директор на Nvidia Јенсен Хуанг, со кого разговараше Маск, понуди поумерена визија за иднината.
„Сите наши работни места ќе бидат различни“, рече тој. „Како што секојдневните, рутинските задачи стануваат поедноставни и како што стануваме попродуктивни, ќе имате повеќе време да се занимавате со идеите“.
Звучи убаво, но веројатно не доволно за да ги смири стравовите на работниците дека вештачката интелигенција ќе ги преземе нивните работни места. Токму поради растечката неизвесност и вестите за отпуштања, американските работници сè повеќе бараат работа со скратено работно време и сезонски работи за да ги надополнат своите приходи. Неодамнешниот извештај на „Голдман Сакс“ покажа дека сè повеќе луѓе работат на наизменична или фиксна работа (договор или задача) – од независни изведувачи до фриленсери.
Работата како опција звучи одлично, но дотогаш, американските работници градат свои безбедносни мрежи.
