Рекорден дел на сопствениците на мали бизниси во САД рекоа дека имале слободни работни места во август, а голем број од нив ги зголемиле платите за да привлечат вработени, изјави Националната федерација за независен бизнис (NFIB), цитирана од „Bloomberg“.
50% од компаниите имаа слободни работни места што не можеа да ги пополнат минатиот месец. Ова е зголемување за еден процентен поен во споредба со јули и најголемо учество во месечните податоци собрани од 1986-та година. Рекордни 41% од сопствениците на мали претпријатија изјавија дека ги зголемиле платите.
„Сопствениците ги зголемуваат платите во обид да привлечат вработени, а овие трошоци се пренесуваат на потрошувачите со зголемување на цените на стоките и услугите, што создава инфлациски притисоци“, рече Бил Данкелберг, главен економист во „NFIB“.
Рекордни 32% од сопствениците на мали претпријатија изјавија дека планираат да додадат работни места во наредните месеци, а бројот на сопственици кои планираат да ги зголемат платите на вработените остана блиску до рекордното високо ниво.
Квалификацијата на вработените останува проблематична за компаниите, при што 91% од оние што бараат да вработат вработени и велат дека имаат малку или воопшто немаат квалификувани кандидати за слободните работни места, се вели во извештајот.
