Недостигот од квалификувана работна сила што го ограничува германското производство се продлабочува, предупредува минхенскиот институт „Ifo“, цитиран од „Bloomberg“.
Повеќе компании во најголемата европска економија се соочуваат со недостиг на квалификуван кадар, според новото истражување на „Ifo“ објавено во средата.
Повеќе од 43% од околу 9.000 анкетирани бизниси изјавија дека страдаат од недостаток на квалификувани работници во јули, што е повеќе од нешто повеќе од 42% во април. Во јули 2022-ра година, исто така беше постигнат историски врв, кога скоро 50% од компаниите посочија дека им недостасуваат квалификувани вработени.
„И покрај слабата економија, многу компании сè уште очајно бараат соодветни вработени“, коментира Штефан Зауер од „Ifo“.
Германија влезе во рецесија во текот на зимата, откако цените на енергијата и инфлацијата се зголемија по руската инвазија на Украина. Оттогаш, нејзината економија стагнира, при што главна улога има падот на производството, иако влијание има и слабоста во услужниот сектор.
„Ifo“ посочува дека услужниот сектор е особено тешко погоден од недостатокот на квалификуван кадар, при што три четвртини од правните и сметководствените фирми не ги наоѓаат кандидатите што им се потребни. Рекорден недостиг на персонал е забележан и во транспортниот, архитектурата и инженерскиот сектор.
На друго место, околу 41% од производителите на машини и опрема пријавуваат недостиг на квалификувани работници, додека ситуацијата кај испитаниците со недоволно вработени во производството се подобри малку на нешто под 35%.
Во вторникот, истражувањето на институтот „ZEW“ покажа дека довербата на инвеститорите во германската економија се зголемила само малку, нагласувајќи колку е тешко за земјата да го врати моментумот по рецесијата. Мерачот „ZEW“, кој ги следи очекувањата на инвеститорите, се искачи на минус 12,3 во август од минус 14,7 во јули, што е поголемо подобрување отколку што прогнозираа економистите анкетирани од „Bloomberg“.
