„Commerzbank“ напредува побрзо од очекувањето во својот план за укинување на околу 10.000 работни места како дел од големата програма за реструктуирање, според нејзиниот главен извршен директор Манфред Кноф.
„Очекуваме да постигнеме договори со повеќето од засегнатите вработени до крајот на годината. Од средината на јуни веќе имаме речиси 7.000 решенија за поединечни договори“, изјави Кноф за саботното издание на германскиот „Frankfurter Allgemeine Zeitung“.
Но, Кноф призна дека не е секогаш можно веднаш да се заменат вработените кои заминуваат или затворените филијали со нови дигитални услуги.
„Во реструктуирање како нашето, тешко е да се избегне нарушување на работите во еден или друг момент“, рече Кноф.
Извршниот одбор на „Commerzbank“ си постави за цел да го намали бројот на постојано вработени од 39.500 на 32.000 до крајот на 2024-та година.
Во опширен разговор, Кноф го поздрави и фактот што Европската централна банка (ЕЦБ) иницираше пресврт на каматните стапки.
„Ние сме на почетокот на долгото патување, ЕЦБ најави неколку мерки и чекори за борба против инфлацијата со повисоки каматни стапки. Ова сега е неопходно. И, исто така, ќе биде добро за нашите перспективи“, рече Кноф.
Кноф, исто така, нагласи дека „Commerzbank“ има намера да ја поддржи трансформацијата на германската економија кон поголема одржливост, но предупреди на опасностите од „greenwashing“.
„Додека не постојат заштитни огради кои одговараат на сите, секогаш ќе има простор за толкување“, рече Кноф, пред да додаде дека не знае ниту еден корпоративен клиент во Германија кој сè уште не ја препознал одржливоста како суштински проблем.
